photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi

Rives Dervoises, 52, Haute-Marne, Grand Est

Chargé(e) de mission Développement et Pilotage de structures économiques et sociales (H/F) CDI - Temps plein - CC 15 mars 1966 Salaire suivant expérience et niveau d'études de 3028 à 3594€ bruts mensuels Poste à pourvoir au 2/11/2026 Candidatures CV+ LM avant le 21/08/2026 à recrutement@adasms.fr Rejoignez une Association engagée, innovante, ancrée sur son territoire, et contribuez au développement d'activités à fort impact social et économique. Au sein de notre structure, vous accompagnez et mettez en œuvre le pilotage des activités variées : maraîchage, transport, restauration collective et développement de projets. Véritable appui de la Direction, vous contribuez à la gestion, à l'organisation et au développement des activités. Vos principales missions - Piloter le suivi économique et les indicateurs d'activité. - Coordonner l'activité transport (plannings, remplacements, facturation). - Élaborer budgets, tableaux de bord et dossiers de financement. - Participer aux réponses aux appels d'offres et à la gestion administrative. - Développer les partenariats et accompagner de nouveaux projets. - Représenter la structure auprès des réseaux. - Contribuer à la dynamique de[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au cœur du Grand Ouest, à 30 minutes d'Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de Château-Gontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxième Ville du département de la Mayenne, au centre d'une intercommunalité composée de 16 communes pour plus de 30 000 habitants. Capitale du Haut Anjou située sur les berges de la rivière la Mayenne, le territoire dispose d'un cadre de vie privilégié où il fait bon vivre. L'administration de la Ville-centre & son CCAS (budget de 47M€), ainsi que le Pays de Château-Gontier & son CIAS (budget de 81M€), s'appuient sur une mutualisation intégrale de ses services (370 agents permanents et 250 agents non permanents - remplaçants, saisonniers, .) pour mettre en œuvre leur projet de territoire. Sous l'autorité de la responsable de la Maison de la Petite Enfance, vous contribuez au développement de l'enfant dans le cadre du projet de la crèche et assurez son accueil ainsi que celui de sa famille. Missions principales : Accueillir l'enfant et sa famille Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant autour de lui un cadre sécurisant et en lui proposant des activités d'éveil[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Référent(e) du projet Qualité d'Accueil des Enfants à Besoins Spécifiques (QAEBS) en Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) - CDI Temps plein Association Départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle Lieu : Lunéville (54300) - interventions sur le territoire du Lunévillois. Missions Sous l'autorité de la Coordinatrice du Pôle Ressources Handicap, vous assurez le développement et l'animation du projet QAEBS afin de favoriser l'accueil inclusif des enfants à besoins spécifiques au sein des ACM. À ce titre, vous serez chargé(e) de : accompagner les familles, les enfants et les équipes éducatives dans la préparation, le suivi et l'évaluation des accueils ; conseiller les équipes pédagogiques et favoriser la mise en œuvre de projets d'inclusion ; développer, gérer et animer un espace ressources à destination des professionnels et des familles ; concevoir et animer des actions de sensibilisation et de formation auprès des acteurs éducatifs ; développer les partenariats avec les collectivités, associations et institutions du territoire ; animer les comités de pilotage, groupes de travail et réunions partenariales ; contribuer au développement de projets éducatifs favorisant[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Négoce - Commerce gros

Bras-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Rejoindre EMC2, c'est intégrer le groupe coopératif agricole EMC2, acteur majeur de l'Est de la France, 920 salariés, 3 100 adhérents, 692 millions de CA, composé de 14 entreprises réparties sur un territoire de 19 départements. Rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion, vous accompagnez les opérationnels dans le pilotage de leurs activités et contribuez à l'amélioration continue de la performance du Groupe. Vos missions : - Contrôle de gestion et reporting - Exploiter et analyser les données économiques et financières issues de la comptabilité - Élaborer, suivre et analyser les budgets des activités confiées - Produire les reportings mensuels à destination des responsables d'activité et de la Direction - Concevoir et faire évoluer les tableaux de bord et indicateurs de performance - Identifier les écarts entre prévisions et réalisations et proposer des actions correctives - Participer à l'élaboration des prévisions budgétaires et au suivi des objectifs Aide à la décision - Accompagner les responsables opérationnels dans le pilotage de leur activité - Réaliser des études économiques et financières pour soutenir les prises de décision - Analyser la rentabilité[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Larmor-Plage, 56, Morbihan, Bretagne

Chargé(e) de communication temps complet Mettez vos talents de communicant(e) au service d'une commune touristique de bord de mer ! À Larmor-Plage, commune littorale et attachée à son identité, la communication joue un rôle clé : transmettre l'information aux habitants, valoriser les initiatives locales et renforcer l'image d'un territoire accueillant et attractif. La Ville de Larmor-Plage recherche un(e) chargé(e) de communication passionné(e) pour rejoindre son service communication. Au sein d'une collectivité dynamique, tournée vers la mer et riche de son patrimoine naturel, culturel et associatif, vous assurerez la conception, la gestion, la mise à jour et l'évolution de l'ensemble des supports de communication. Sous l'autorité et en étroite collaboration avec la responsable du service communication, le (la) chargé(e) de communication contribue à développer la visibilité de la ville et au déploiement des plans de communication interne et externe. Il participe à la conception et à la diffusion de supports de communication (print, web, audiovisuels), à l'animation des outils numériques de la Ville. Il agit en lien étroit avec les services municipaux et les partenaires[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Prisches, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recrutons un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe et faire la différence au quotidien ! Poste à pourvoir sur Landrecies, Maroilles, Prisches, Aulnoye En tant qu'Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e), vous intervenez directement au domicile des personnes âgées et en situation de handicap pour les aider dans leur quotidien. Votre rôle est de compenser les conséquences de la perte d'autonomie en les assistant dans les gestes essentiels de la vie et en leur apportant au quotidien un soutien moral. Vos missions : - Assistance dans les actes quotidiens : réalisation de la toilette, aide au lever/coucher, habillage, prise des repas, transferts avec ou sans aide technique, etc. - Accompagnement social : réalisation des courses, accompagnement aux rendez-vous médicaux. - Entretien du domicile : veiller à un cadre de vie sécuritaire et sain. Profil recherché : -- Diplôme requis : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), Titre Professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne. -- Compétences techniques : - Manutention des personnes à mobilité réduite. [...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Alençon, 61, Orne, Normandie

Sous la responsabilité du Responsable d'Equipe Territoriale (RET) Alençon et Perche Ornais, vos principales missions consisteront à accompagner les entreprises sur le territoire 61 : - Informer, conseiller et assister les porteurs de projet - Participer à des actions d'animation économiques spécifiques notamment dans le domaine de la création d'entreprise - Animer des sessions de formation auprès des porteurs de projet et des chefs d'entreprise - Participer à des montages de dossiers financiers - Communiquer avec les partenaires socio-économiques du territoire - Participer à l'action IJMMB - Promouvoir l'offre de services de la CMA Normandie - Participer à des salons, forums, café création - Assurer une permanence téléphonique

photo Sondeur enquêteur / Sondeuse enquêtrice

Sondeur enquêteur / Sondeuse enquêtrice

Emploi

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous êtes passionné(e) par le travail de terrain et maîtrisez les techniques de forage ? Rejoignez-nous ! POURQUOI NOUS CHOISIR ? Notre mission chez Géotechnique SAS : Apporter notre savoir-faire géotechnique à l'ensemble des acteurs d'un projet de construction depuis 1983, avec des équipes reconnues sur tout le territoire national. Au sein de Géotechnique SAS - Sciences de la Terre, sous la responsabilité du chef d'agence, vous êtes un acteur clé de nos chantiers géotechniques. Autonome et rigoureux(se), vous pilotez vos interventions de A à Z, de la conduite des engins à la restitution des résultats. CONCRÈTEMENT, VOUS SEREZ AMENÉ(E) À : - Conduire une foreuse sur chenille pour réaliser des prélèvements de sol et des essais en forage. - Mettre en œuvre une large gamme de techniques : forages destructifs (tarière, tricône, marteau hors trou et fond de trou), carottages, essais pénétrométriques et pressiométriques, etc. - Manipuler les outils de forage et appareils de mesure (enregistreur de paramètres) avec précision. - Intervenir en extérieur, dans des conditions variées, au sein d'un binôme. - Assurer le contact avec les clients sur les chantiers. - Rendre compte[...]

photo Gestionnaire de prestations sociales

Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Merci de ne pas postuler à cette offre si vous avez déjà reçu une réponse négative à la même offre 207PHPN diffusée le 28/04/2026. Ces postes de « futurs » conseillers allocataires sont à pourvoir au sein du Service à l'Allocataire de la CAF des Pyrénées-Atlantiques, site de Bayonne. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer la gestion globale d'un public allocataire à travers un bouquet de prestations et à l'appui d'une posture professionnelle adaptée : traitement du dossier, accueil, partenariat Réaliser un diagnostic des situations allocataires, repérer les situations particulières nécessitant un accompagnement spécifique ou une orientation adaptée Porter l'approche populationnelle dans sa pratique quotidienne Contribuer à des projets transverses et notamment au projet d'entreprise « CAP64 ». CAP64 est un projet décliné en 4 axes, en fonction de nos publics,1-allocataires, 2- partenaires, 3-collaborateurs et 4- sur le pilotage de notre organisme. CAP64, c'est notre feuille de route à tous qui détermine dans chaque chantier les actions à mener. On peut tous y participer activement ! Coopérer et prendre l'initiative auprès du réseau des partenaires impliqués[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Droit - Justice

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le / la chargé (e) de mission appui au pilotage territorial soutient la directrice territoriale et la directrice territoriale adjointe dans la définition, la mise en œuvre et l'évaluation de la politique territoriale, et ce, dans le respect des orientations nationales de la DPJJ. En lien avec le responsable de l'appui au pilotage territorial, le / la chargé (e) de mission appui au pilotage territorial assurera la coordination du plateau administratif et technique composé de 4 agents. Dans ce cadre, vous participerez activement à l'élaboration du projet de fonctionnement de la Direction Territoriale. Vos missions seront les suivantes : 1) Apporter un soutien et une expertise dans le cadre de la mission de pilotage de la direction territoriale - Elaborer et mettre à jour les tableaux de bord de la direction territoriale (DT) en ayant un rôle d'alerte. - Elaborer des outils de suivi et d'analyse de l'activité des établissements et services du secteur public et du secteur associatif habilité en soutien de la directrice territoriale adjointe dans sa fonction de pilotage. - Analyser les rapports d'activités provenant des établissements et services et produire une analyse[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Depuis 1965, l'OPAL accompagne les collectivités dans la gestion et le développement d'accueils de loisirs et périscolaires en Alsace-Moselle. Dans le cadre du développement de ses activités, l'OPAL recrute un(e) Adjoint(e) au Pôle Animation en alternance DEJEPS ou BPJEPS. Vos missions Rattaché(e) au Responsable d'Animation de Territoire, vous êtes notamment chargé(e) de : - Assurer le remplacement des directeurs d'accueils 67 en cas d'absence (temps extrasco et périscolaire) afin de garantir la continuité du service (sur le 67). - Concevoir, animer et suivre des projets en lien avec les orientations de l'association et les objectifs du Pole animation 67. - Etre en appui global du Pôle animation Profil recherché Formation visé : - BPJEPS ou DEJEPS Expérience : - 2 ans d'expérience minimum dans la Direction de structure de Périscolaire/Accueil de Loisirs Compétences attendues : - Bonne connaissance de la réglementation ACM. - Capacités rédactionnelles confirmées. - Sens de l'organisation et autonomie. - Qualités relationnelles et aptitude au travail partenarial. - Capacité à accompagner et fédérer des équipes. - Aisance dans les relations avec les collectivités[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Présentation du poste : Léo Lagrange Animation recrute un-e animateur-rice jeunesse pour intervenir auprès des adolescents et des jeunes à Schiltigheim. Sous la responsabilité du responsable du secteur, vous participez à la mise en œuvre du projet jeunesse et du projet éducatif de Léo Lagrange Animation. Vous proposez des actions adaptées aux besoins des jeunes et favorisez leur participation, leur autonomie et leur implication dans la vie du territoire. Missions : Vous accueillez les jeunes, identifiez leurs attentes et construisez avec eux des projets éducatifs, culturels, sportifs, citoyens et de loisirs. Vous préparez, animez et évaluez les activités, les sorties, les séjours et les temps forts organisés par la structure. Vous accompagnez les jeunes dans leurs initiatives et favorisez leur expression, leur prise de responsabilités et leur pouvoir d'agir. Vous contribuez également à développer des actions permettant d'aller vers les jeunes et de maintenir le lien avec ceux qui fréquentent peu les structures. Vous participez à l'élaboration des programmes d'activités, à la préparation des projets pédagogiques, au suivi administratif des actions et à la communication auprès[...]

photo Responsable d'animation

Responsable d'animation

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Depuis 1965, l'OPAL accompagne les collectivités dans la gestion et le développement d'accueils de loisirs et périscolaires en Alsace-Moselle. Dans le cadre du développement de ses activités, l'OPAL recrute un(e) Adjoint(e) au Pôle Animation. Vos missions Rattaché(e) au Responsable d'Animation de Territoire, vous êtes notamment chargé(e) de : - Assurer le remplacement des directeurs d'accueils 67 en cas d'absence (temps extrasco et périscolaire) afin de garantir la continuité du service (sur le 67). - Concevoir, animer et suivre des projets en lien avec les orientations de l'association et les objectifs du Pole animation 67. - Etre en appui global du Pôle animation Profil recherché Formation : - BPJEPS exigé. Expérience : - 2 ans d'expérience minimum dans la Direction de structure de Périscolaire/Accueil de Loisirs Compétences attendues : - Bonne connaissance de la réglementation ACM. - Capacités rédactionnelles confirmées. - Sens de l'organisation et autonomie. - Qualités relationnelles et aptitude au travail partenarial. - Capacité à accompagner et fédérer des équipes. - Aisance dans les relations avec les collectivités et les partenaires institutionnels.[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute 4 Animateurs Enfance Inclusion H/F - CDD - Temps partiel CDD du 01/09/2026 au 02/07/2027 : 2 postes sur les temps du midi et du soir (23h hebdomadaires) CDD du 01/09/2026 au 31/08/2027 : 1 poste midi & soir mercredis vacances (33h hebdomadaires) CDD du 01/09/2026 au 31/08/2027 : 1 poste midi & soir & vacances (31h hebdomadaires) La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Allues, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Un Assistant de gestion administratif et financier (H/F) Cadre d'emploi des adjoints administratifs (catégorie C) ou rédacteur (catégorie B) Recrutement par voie de mutation ou contractuelle Au cœur du plus grand domaine skiable du Monde, les 3 vallées, Méribel bénéficie d'un cadre privilégié tourné vers l'activité ski mais aussi vers le sport, l'évènementiel, la nature et l'environnement. La Direction stratégie du territoire gère des thématiques diversifiées dans les domaines suivants : gestion du domaine skiable, transition écologique et sociale, sport, tourisme, culture et agriculture. Elle assure la gestion du Parc olympique de Méribel, vaste complexe multifonctionnel de 23000 m² situé à Méribel Centre, ainsi que le nouveau pôle culturel (musée et bibliothèque), situé aux Allues. Placé(e) sous l'autorité de la directrice de la stratégie du territoire, vous contribuez activement à la mise en œuvre de l'ensemble de ces thématiques. MISSIONS PRINCIPALES Secrétariat général de la direction Assurer le secrétariat de la Direction dans ses différents domaines de compétence Gestion du courrier (réception, distribution, archivage papier et informatique, rédaction.) Assurer[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Léchère, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir au 31 août 2026, Durée : CDD du 31 août 2026 au 30 novembre 2026 Le poste est à pourvoir au multi accueil au village des mômes à La Léchère CONDITIONS DE RECRUTEMENT Cadre d'emploi des Agents sociaux territoriaux (catégorie C) Poste non permanent en accroissement temporaire d'activité LIT accueil de 30 places (ouverture en septembre 2025). Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 03/08/2026 MISSIONS DU POSTE Vous avez pour responsabilité principale le bien-être physique et psychologique des enfants. Vous gérez les activités ludiques et d'éveil et répondez aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs des enfants, dans le respect de leur rythme individuel. Vous avez en charge l'hygiène et les soins des enfants qui vous sont confiés. Vous accueillez parents et enfants dans un climat de confiance Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure. Vous participez à l'organisation quotidienne: préparation des repas, entretien du linge, nettoyage des jouets . Possibilité de remplacement si besoin au sein du multi accueil de Moûtiers PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un CAP AEPE ou similaire Votre bienveillance,[...]

photo Infirmier(ière) coordonnateur(trice) établissement soins

Infirmier(ière) coordonnateur(trice) établissement soins

Emploi Social - Services à la personne

Aiton, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de ses missions, l'Infirmier(e) Coordinateur(trice) organise les interventions coordonnées des équipes en place auprès des usagers bénéficiant de prestations d'aide et de soins du SAD MIXTE DE SON TERRITOIRE. Avec la mise en place de la réforme des Services Autonomie à Domicile, il/elle assurera la continuité de l'accompagnement de la personne aidée. Il/elle travaille en étroite collaboration avec tous les acteurs professionnels et bénévoles de son territoire ainsi que les partenaires et intervenants extérieurs. - Evalue les besoins des personnes accompagnées, prend en compte ses attentes, formule un diagnostic infirmier, organise la co- construction du plan d'aide personnalisé avec les équipes et la personne, en assure le suivi et la continuité, - Exerce le rôle d'interlocuteur privilégié pour la personne accompagnée, - Concourt à la prévention et à l'éducation de toute personne prise en charge, dans le cadre de la politique de santé publique - Repère les situations à risque de perte d'autonomie, - Oriente les aidants et bénéficiaires vers des ressources extérieures - Planifie les interventions des aides-soignants, coordonne leurs actions avec les autres[...]

photo Réceptionniste

Réceptionniste

Emploi Immobilier

Courchevel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au cœur des 3 Vallées, à Courchevel La Tania, Bârma est un établissement regroupant 75 chambres et suite coté Hôtel et 70 appartements coté résidence, une hotellerie haut de gamme, attachée à son territoire. Maison de montagne chaleureuse et raffinée, tournée vers l'accueil des familles et l'intergénérationnel, Bârma cultive l'excellence du service, le souci du détail et un engagement sincère en faveur du développement durable et du circuit court. Premier visage de la Maison, nous recherchons un(e) Réceptionniste pour offrir à nos hôtes un accueil à la hauteur de l'expérience Bârma. Le poste Rattaché(e) au Chef de réception, vous êtes le premier et le dernier contact de nos hôtes. Vous assurez un accueil personnalisé et sans faille, dans le respect des standards de l'hôtellerie de luxe et de l'esprit chaleureux de la Maison. À ce titre, vos missions principales sont : Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients avec élégance et discrétion. Réaliser les opérations de check-in et de check-out, et gérer le suivi de la facturation. Assurer le suivi des réservations et le planning des chambres via le logiciel hôtelier Opera Cloud. Renseigner et conseiller les clients[...]

photo Agent(e) de maintenance qualifié(e) hôtellerie de plein air

Agent(e) de maintenance qualifié(e) hôtellerie de plein air

Emploi Immobilier

Courchevel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Niché au cœur des 3 Vallées, à Courchevel, Bârma est un établissement d'hôtellerie de luxe à taille humaine, attaché à son territoire et à l'esprit de la montagne. Maison chaleureuse et raffinée, tournée vers l'accueil des familles et l'intergénérationnel, Bârma cultive l'excellence du service, le souci du détail et un engagement sincère en faveur du développement durable et du circuit court. Pour accompagner la vie de notre établissement (chambres et suites, spa & bien-être, restauration, bar & terrasse, appartements), nous recherchons un(e) Agent technique polyvalent garant du bon fonctionnement et de la sécurité de nos installations. Le poste Rattaché(e) au Directeur Technique, vous assurez la maintenance préventive et curative de l'ensemble des équipements de l'établissement, dans le respect des standards de qualité et de discrétion propres à l'hôtellerie de luxe. À ce titre, vos missions principales sont : Réaliser les opérations de maintenance multi-technique : électricité, plomberie, chauffage, ventilation et climatisation (CVC), petite menuiserie, peinture et second œuvre. Assurer l'entretien et le suivi des installations : spa, piscine, chauffage, traitement de[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Rumilly, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Tu as l'envie de donner du sens à ton métier et l'énergie pour accompagner une génération qui a des idées à revendre ? À Rumilly, on ne cherche pas juste un-e animateur-trice : on cherche quelqu'un qui a envie de construire, avec les jeunes, des projets qui comptent vraiment. Au sein du Service Jeunesse Le Repère, tu seras un véritable point d'appui pour les ados et jeunes adultes du territoire : un lieu ressource où leurs idées prennent forme, où leur parole compte, et où ils apprennent à devenir des citoyens engagés. TES MISSIONS, CONCRETEMENT : Faire vivre le Service Jeunesse le Repère Accueillir les jeunes, capter leurs envies et les aider à transformer leurs idées en vrais projets Accompagner le Conseil Municipal des Jeunes : réalisation d'actions, suivi administratif, préparation des débats, lien avec les réseaux (ANACEJ, autres CMJ), participation à la vie municipale Valoriser les actions des jeunes sur les réseaux sociaux, en lien avec le service communication Organiser des temps d'animation qui créent du lien entre les groupes de jeunes accueillis Être présent-e pour les jeunes et leurs familles Assurer un suivi attentif (comportemental, social, psychologique)[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Ocquerre, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons un(e) animateur(trice) pour intervenir les mercredis en période scolaire ainsi que durant les vacances scolaires auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans. Sous la responsabilité de la directrice de l'accueil, vous aurez pour mission d'assurer la sécurité physique, morale et psychologique des enfants accueillis. Vous participerez à la proposition des temps d'activités en lien avec le projet pédagogique et d'animation de la structure. Vous serez également amené(e) à assurer le suivi de vos actions à travers la réalisation de bilans des projets et activités menés. Le poste comprend une participation aux temps de préparation et aux réunions d'équipe organisés chaque semaine, afin de favoriser le travail collectif et la qualité des actions proposées aux enfants. Missions (Activités et tâches) Accueillir le public au sein de la structure en cohérence avec le projet pédagogique Assurer la sécurité du public accueilli, autant sur le plan physique, qu'affectif et moral Proposer, organiser, animer et évaluer des activités en lien avec le projet pédagogique Participer à la construction du projet de la structure Profil Savoir Connaitre le public accueilli et l'environnement Connaitre[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Saïx, 81, Tarn, Occitanie

Sous l'autorité et en appui de la directrice ALAE / responsable du service Scolaire et Enfance-Jeunesse, l'agent participe à l'organisation des temps périscolaire et à la sécurité dans les écoles. Il veille à l'accueil des enfants dans des conditions garantissant leur sécurité, dans le cadre des différents dispositifs : accueil périscolaire, restauration scolaire et Temps d'Activités Périscolaires. MISSIONS DU POSTE Sous la responsabilité de la responsable du service scolaire et en coordination avec elle : - organisation et gestion des équipements : demande de travaux, réparation, - gestion des inscriptions cantine, facturation, commandes de repas, - gestion des commandes, - suivi des sollicitations des enseignants et des parents en coordination avec la responsable scolaire, - secrétariat administratif, - présence sur les temps cantine et ALAE. Animation et coordination des équipes périscolaire : - garantir la sécurité des enfants (assistant sanitaire), de l'équipe et des locaux, - organiser l'aide aux devoirs avec les bénévoles. Scolaire - périscolaire : - assurer une communication permanente avec les parents et les enfants et avec les directeurs et directrices[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un(e) médiateur(rice) pour renforcer notre équipe. Vous participerez au bon fonctionnement de la structure et soutiendrez le suivi des actions. Le médiateur contribue au développement des actions de soutien à la parentalité et de réussite éducative. Il favorise la médiation entre les familles, les enfants, les établissements scolaires et les partenaires, tout en participant activement à la mise en œuvre du projet social du Centre social. Par une présence de terrain et un accompagnement bienveillant, il contribue à prévenir les situations d'isolement, à encourager la participation des habitants et à développer des réponses adaptées aux besoins du territoire. Soutenir la fonction parentale. Favoriser la réussite éducative des enfants et des jeunes. Prévenir les situations d'isolement et de décrochage. Développer la participation des habitants à la vie du Centre social. LES MISSIONS : 1- PARTICIPER A DES ACTIONS AUTOUR DU SOUTIEN A LA FONCTION PARENTALE EN ALLANT VERS LES HABITANTS EN QPV - Sous la responsabilité de la référente famille - Aller à la rencontre des familles dans les quartiers prioritaires afin d'identifier leurs besoins. - Repérer les familles[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 350 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : -Sécurisation des parcours professionnels des actifs -Performance des organisations et du management des RH en entreprise -Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation Nous recrutons un.e Consultant.e en mobilité professionnelle Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à intervenir auprès de publics variés pour accompagner et orienter nos bénéficiaires dans leur mobilité professionnelle, ou retour à l'emploi. Vous interviendrez notamment sur : Mon Conseil en évolution professionnel (CEP) par Avenir Actifs, à destination des salarié.es et travailleurs.euses indépendant.e, vous accompagnez de façon personnalisée les bénéficiaires dans la réflexion et la mise en œuvre de leur projet professionnel, en garantissant une posture neutre. Vos missions principales: -Réaliser des entretiens individuels approfondis[...]

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Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lussac-les-Châteaux, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Envie de particper à une nouvelle aventure dans le monde du BTP? Ce poste est fait pour vous! Votre agence Proman Montmorillon recrute pour l'un de ses clients, un acteur majeur engagés dans les travaux publics, un Chargé environnement QSE H/F sur le secteur de LUSSAC LES CHATEAUX. Au sein d'un chantier d'envergure, vous assurez la mise en œuvre et le suivi des démarches Qualité, Sécurité et Environnement : Est garante de l'animation du système de management environnemental Participe à l'animation des systèmes Santé, Sécurité et Qualité Forme / Sensibilise les salariés aux sujets Environnement Participe aux Revues de Direction annuelle Participe aux revues de processus Participe à l'amélioration continue du processus et du système global Met à jour annuellement l'analyse environnementale Suit les Indicateurs environnementaux de l'Agence Réalise des visites HSE sur les chantiers et l'Atelier Réalise des visites d'observation auprès des salariés de chantier/Atelier Aide à la préparation des SOPRE/PAE, SOSED et des PRE/PAE Rédige les procédures Environnement Participe à la préparation des audits internes et externes (ISO 14001 - MASE) Rédige et diffuse les documents[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brice-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'EMSP comporte un Institut médico-éducatif accueillant des enfants âgés de 6 à 16 ans présentant une déficience intellectuelle légère, moyenne à profonde et un Service de soins et d'éducation à domicile accompagnant des enfants de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle moyenne à sévère. L'établissement est à la recherche de deux agents(es) pour pourvoir deux postes vacants à compter du 20 août 2026 : un poste en IME et un poste en SESSAD. MISSIONS PRINCIPALES L'Assistant(e) Socio-Éducatif(ve)/ Éducateur(trice) Spécialisé(e) a pour mission d'assurer un accompagnement individualisé des enfants, en lien étroit avec leurs familles et l'ensemble des partenaires, dans une logique d'inclusion sociale, scolaire et professionnelle. Il/Elle met en œuvre un accompagnement visant à favoriser l'autonomie, la sociabilisation et le développement global des personnes en situation de handicap accueillies au sein de l'établissement. Il/Elle participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, des projets sociaux et éducatifs ainsi qu'à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif de la structure dont il relève. Activités principales[...]

photo Chef / Cheffe de chantier

Chef / Cheffe de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lussac-les-Églises, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Votre agence PROMAN MONTMORILLON recrute pour l'un de ses cleints un chef de chantier H/F sur le secteur de LUSSAC LES EGLISES Vos missions consisteront à Contrôle des documents administratifs de personnes venant sur site (habilitations électrique, caces, autorisation de conduite.) Validation CBTP sur site Formalisation sur KIZEO avec photos des accueils / formation / Évaluation Archivage des accueils Réaliser les réceptions d'engins sur site via KIZEO S'assurer de l'avancement physique / vérifier les cadences Réaliser le contrôle qualité de niv 2 (voiries, clôtures, fondations, structure, électriques.) Suivre l'avancement des reprises sur site (suivi et levée de réserves Assurer la traçabilité des contrôles qualités Suivi du planning, gestion des aléas, modes opératoires spécifiques Garant du respect des standards sécurité et environnement Réaliser les commandes de petits matériels Gestion du stock et du matériel (utilisation du matériel en stock, pas de rupture de stock) Ce que vous avez à y gagnez : une mission longue Une expérience professionnelle valorisante au sein d'un acteur majeur du BTP Un environnement dynamique où la sécurité et la qualité sont au[...]

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briis-sous-Forges, 91, Essonne, Île-de-France

Centre Hospitalier de Bligny - Maison Sport-Santé Prescri'Forme CDD d'octobre 2026 à fin février 2027 Vous souhaitez donner du sens à votre métier et contribuer au développement du Sport-Santé au sein d'un établissement hospitalier reconnu ? Le Centre Hospitalier de Bligny recrute un(e) Enseignant(e) en Activité Physique Adaptée (EAPA) pour rejoindre son équipe de la Maison Sport-Santé Prescri'Forme dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Vos missions Au sein d'une équipe de 4 personnes et sous la responsabilité du Coordinateur EAPA, vous serez amené(e) à : Concevoir, animer et évaluer des séances d'Activité Physique Adaptée auprès de patients atteints de pathologies chroniques ou en perte d'autonomie. Réaliser des bilans de condition physique et accompagner les bénéficiaires dans leur parcours Sport-Santé. Participer aux actions de prévention, d'éducation thérapeutique et de promotion de l'activité physique. Orienter les bénéficiaires vers les dispositifs et les pratiques Sport-Santé les plus adaptés à leurs besoins, capacités et objectifs, en lien avec les partenaires du territoire. Profil Licence STAPS mention Activité Physique Adaptée et Santé (obligatoire). Master[...]

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Agent(e) de maintenance qualifié en camping

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cargèse, 992, Corse-du-Sud, Corse

Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains - une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : des valeurs qui nourrissent chaque relation et chaque mission au quotidien. Advance Emploi Corse, recrute pour son client un agent de maintenance de camping H/F. Missions principales : -Entretien de l'espace aquatique (filtres, bassins, chimie de l'eau, hivernage). -Réparations et maintenance mobil homes (électricité, plomberie, clim, menuiserie, TV, petits dépannages). -Entretien espaces verts et matériel. -Ramassage des ordures ménagères du camping. Votre profil : Personne polyvalente, autonome, organisée et réactive. Démarrage de la mission au 1er aout jusqu'à fin septembre 2026 - Poste logé + véhicule électrique à disposition Vous vous projetez ? Postulez ! Votre talent mérite notre[...]

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Coordinateur / Coordinatrice artistique

Emploi Administrations - Institutions

Chazey-sur-Ain, 10, Ain, Grand Est

A ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de : Piloter le projet culturel territorial : Réaliser le bilan du précédent CTEAC et contribuer à la définition des orientations du futur dispositif. Accompagner les élus, notamment la commission « Culture », dans l'élaboration du projet culturel territorial. Mobiliser et coordonner les acteurs culturels, éducatifs et institutionnels du territoire (notamment le Centre culturel de rencontre d'Ambronay, les établissements scolaires, les associations, les communes et, le cas échéant, le Conseil de développement). Intégrer les projets structurants du territoire, tels que Chazey, Pérouges 2030 ou la Maison du Petit Prince, dans la réflexion stratégie. Identifier les communes partenaires et accompagner la constitution d'équipes locales de suivi. Assurer la mise en œuvre opérationnelle du CTEAC : Concevoir, coordonner et suivre la programmation artistique et culturelle : résidences d'artistes, spectacles, concerts, ateliers, expositions, rencontres, manifestations. Organiser les aspects administratifs, techniques et logistiques des projets. Elaborer les budgets prévisionnels et assurer leur suivi. Assurer le pilotage[...]

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Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Emploi Administrations - Institutions

Crécy-sur-Serre, 22, Aisne, Bretagne

Sous l'autorité de la Direction générale, l'agent instruit les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme au regard des règles d'occupation des sols au sens du code de l'urbanisme. Il peut procéder à la vérification et au contrôle de la conformité des constructions et des aménagements avec les autorisations délivrées par la collectivité (sous réserve d'assermentation). Il met en œuvre et instruit les demandes d'aides en matière de politique de l'habitat, accompagne les communes et pilote les actions inscrites dans le programme local de l'habitat. Activités : 1- Instruction des demandes d'autorisations d'urbanisme : - Lire et analyser différents types de plans et documents d'urbanisme, - Appréhender un projet sur le terrain, - Lancer les consultations et synthétiser les avis des experts, - Vérifier la conformité des demandes d'autorisation au regard des documents d'urbanisme et de la réglementation en vigueur, - Délivrer les différentes autorisations d'urbanisme, - Suivre l'évolution de la réglementation, - Participation à l'élaboration des projets sur le territoire, - Constater, poursuivre les infractions (sous réserve d'assermentation). 2- Gestion administrative[...]

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Médiateur / Médiatrice nature

Emploi Administrations - Institutions

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre du dispositif national Adulte-Relais, la Ville de Foix recrute un médiateur / une médiatrice de rue à temps complet pour renforcer la médiation sociale de proximité dans l'espace public. La commune est l'employeur et assure l'encadrement, le suivi et l'évaluation du poste. Le poste vise à prévenir et apaiser les tensions dans l'espace public, recréer du lien entre les habitants, les personnes en situation de vulnérabilité, les commerçants et les institutions, et faciliter l'orientation vers les dispositifs adaptés. Il comporte une dimension complémentaire dédiée à la prise en compte de la cause animale et à la préparation d'un projet communal de fourrière-refuge et pension solidaire. Missions / conditions d'exercice : Médiation sociale et précarité (50 %) - Assurer une présence quotidienne, visible et rassurante sur les secteurs identifiés : tournées pédestres, entretiens de rue, contacts de proximité. - Aller vers les personnes isolées ou sans domicile, créer une relation de confiance et repérer les situations de rupture (santé, violence, addiction, isolement). - Prévenir et apaiser les conflits d'usage entre personnes à la rue, habitants, commerçants et[...]

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Directeur / Directrice d'association

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

Dans la perspective du départ à la retraite de la Direction actuelle prévu en décembre 2026, le GEIQ PLUSS est mandaté pour recruter le ou la futur(e) Directeur(trice) de BAC Emploi Lisieux. MISSIONS PRINCIPALES À la tête d'une association d'insertion par l'activité économique, la Direction joue un rôle primordial de développeur de territoire : il/elle définit et met en œuvre la stratégie de développement de l'association par sa présence sur le terrain afin d'augmenter le volume d'activité. La Direction se doit également d'assurer le management des ressources humaines, de garantir l'équilibre financier, d'assurer la gestion technique et logistique. Il/elle agit dans le cadre de la politique générale et de la stratégie définies par le Conseil d'Administration. Il s'agit également de s'impliquer dans la mission sociale et humaine de l'association et de sa valorisation. Ses missions principales : Développement de l'activité : Déployer l'activité de la structure : intensifier les démarches de prospection et de partenariats dans le but d'accroître significativement le volume d'heures de prestation réalisées au sein du secteur géographique. Un développement pro-actif[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Administrations - Institutions

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Sous l'autorité de la responsable de l'action sociale du CCAS de Vire Normandie, vous assurez l'accueil, l'orientation et l'accompagnement des habitants du territoire. Vous créez les conditions nécessaires à l'amélioration de leurs conditions de vie et la restauration de leur autonomie et pouvoir d'agir. MISSIONS : - Accueillir, informer et orienter les usagers en fonction de leurs demandes et besoins, - Evaluer la situation des personnes, établir un diagnostic partagé et proposer un plan d'action global, - Proposer et mettre en œuvre un accompagnement social de la personne, - Aider à la complétude des dossiers administratifs afin de contribuer à l'accès des personnes à leurs droits, - Instruire des dossiers d'aide sociale légale (aide à l'hébergement en établissement, aide-ménagère, obligation alimentaire.), - Instruire les demandes de domiciliation des personnes et en assurer la gestion, - Mettre en place un travail de coordination partenariale pour toutes les situations qui le nécessitent, - Contribuer à l'observation et au recensement des besoins sociaux sur le territoire, - Représenter le CCAS dans certaines instances et réunions, participer aux projets développés[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Sous la responsabilité du Directeur du Service et par délégation de la Direction adjointe, il/elle aura pour principale mission : → L'accompagnement éducatif et social d'adultes en situation de handicap de toute nature. Il/elle sera amené(e) notamment à : - Mettre en oeuvre, évaluer, formaliser le Projet d'Accompagnement Personnalisé en qualité de référent et d'accompagnateur et, si besoin, adapter les actions mises en place à partir des capacités d'autonomie des personnes, - Participer à la réflexion sur l'ensemble des situations accompagnées, - Coordonner les interventions auprès des partenaires en lien avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé, - Dynamiser et consolider le réseau partenarial sur notre territoire d'intervention, - Favoriser l'autonomie de la personne, son inclusion sociale et soutenir son autodétermination, - Dépister et signaler toute anomalie nécessitant la mise en oeuvre d'une réponse particulière et adaptée (santé, sécurité des personnes.), - Contribuer à la dynamique du Service et à la mise en oeuvre du Projet de Service, - Participer activement à la démarche qualité du Service, - S'inscrire dans une dynamique de travail d'équipe et institutionnelle[...]

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Directeur / Directrice de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Salvetat-Saint-Gilles, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La commune de La Salvetat-Saint-Gilles mène une politique culturelle ambitieuse visant à renforcer l'accès à la culture, à la lecture publique et aux pratiques artistiques pour tous les habitants. Depuis le 1er janvier 2025, la bibliothèque municipale est reprise en régie directe par la commune. Cette évolution s'accompagne de la mise en œuvre d'un Projet Culturel, Scientifique, Éducatif et Social (PCSES) élaboré en 2025, définissant les orientations stratégiques de l'équipement pour les années à venir. La bibliothèque s'inscrit également dans la dynamique du programme de revitalisation du centre-bourg ("Cœur de Ville"), qui vise à renforcer l'attractivité du centre, développer les lieux de vie et soutenir les initiatives culturelles et citoyennes. Dans ce cadre, la commune recrute un(e) responsable de bibliothèque chargé(e) de piloter le projet d'établissement, de développer l'offre culturelle, les collections, la lecture publique et de renforcer les partenariats locaux mais également de participer activement à la projection du futur établissement culturel : médiathèque de cœur de ville dans les années à venir. Missions et activités: 1-Pilotage de l'équipement et mise[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Enseignement - Formation

Bègles, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Ce poste est proposé dans le cadre du dispositif Adulte Relais, il n'y a pas d'autres types de contrat possible pour ce recrutement: Vous devez répondre aux conditions suivantes : - être âgé(e) de 26 ans ou plus ; - être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé ; - résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV). (RDV sur le sig.ville.gouv.fr pour vérifier si votre adresse est éligible) Au cœur des quartiers prioritaires de Bègles et du secteur Carle Vernet à Bordeaux, vous serez un véritable relais entre les habitants, l'association et les partenaires du territoire. Vous aurez notamment pour mission de : - Aller à la rencontre des habitants, des jeunes et des familles afin de créer un lien de confiance. - Informer, accueillir et accompagner les publics vers les activités artistiques et culturelles de l'association ainsi que celles du territoire. - Développer la participation des habitants aux projets culturels et citoyens. - Concevoir et animer des ateliers autour des cultures urbaines (rap, écriture, chant, danse, expression artistique...). - Accompagner les jeunes dans leurs projets artistiques, culturels ou citoyens. - Favoriser le lien social,[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

On a un rêve un peu fou : voir émerger une génération de citoyens ultra-solidaire et tolérante ! Depuis 1995, Unis-Cité embarque chaque année des milliers de jeunes pour des missions qui changent la donne : protection de l'environnement, promotion de la culture, accompagnement des seniors isolés, lutte contre l'exclusion et les discriminations,. Plus de 65 000 jeunes sont déjà passés par l'aventure collective à Unis-Cité - et ça les a marqués pour la vie (nous aussi !). Notre recette ? Esprit d'équipe, professionnalisme. et beaucoup d'enthousiasme ! Le Service Civique est un levier d'engagement et de solidarité. Chez Unis-Cité, nous continuons d'innover pour qu'il reste accessible au plus grand nombre. Rejoignez-nous et construisons ensemble la société de demain. Mission Dans le cadre d'un remplacement de poste, Unis-Cité recrute un(e) coordinateur.trice d'équipes et de projets sur l'antenne de Bordeaux. Sous la supervision du Responsable d'Antenne et du Responsable Opérationnel, les principales missions sont: Recruter les volontaires en s'appuyant sur les prescriptrices jeunesses et sur les filières étudiantes ; Accompagner et encadrer 24 jeunes recrutés[...]

photo Chargé / Chargée d'études environnement

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi Economie - Finances

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Cerema Sud-Ouest, direction territoriale dont le siège est à Saint-Médard-en-Jalles (agglomération bordelaise), intervient de façon privilégiée sur le territoire de la région Nouvelle-Aquitaine grâce à ses trois départements Territoires, Mobilités et Infrastructures et sa mission Transition Ecologique. Il compte 170 agents fonctionnaires et contractuels. Au sein du département Infrastructures, le groupe Gestion du Patrimoine et Géotechnique (GPG) a en charge les activités de gestion de patrimoine routier, de résilience et de décarbonation des infrastructures, de géotechnique et de risques géologiques terrestres pour le Sud-Ouest : - Il produit des études et des expertises géotechniques et relatives aux risques géologiques. - Il assure le pilotage de l'activité éco-conception du Cerema et porte des activités en lien avec l'économie circu-laire des matériaux du BTP et la limitation des émissions. - Il contribue à la mise en œuvre auprès des gestionnaires locaux d'une l'offre de gestion du patrimoine d'infrastructures et d'une expertise chaussée. - Il a en particulier en charge le développement du Ceremap 3D, LiDAR 3D, destiné à proposer un jumeau numé-rique des infrastructures. Le[...]

photo Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi Administrations - Institutions

Cléré-les-Pins, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

NOUS : Depuis 2017, nous regroupons 28 communes et 33 500 habitants sur un territoire dont près de la moitié est classée en espace naturel. Dotée de châteaux et vignobles renommés et tournée vers la Métropole de Tours, notre Communauté de communes a validé un plan d'investissements jusqu'en 2026 valorisant notamment le développement économique (création de tiers lieux, zones d'activité.), les services à la population (nouveaux accueils de loisirs, développement des maisons France Services, nouvelles maisons de santé.) et la sauvegarde de notre environnement (plan climat, charte forestière, zone Natura 2000.). CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : Sous l'autorité du Responsable de Pôle Services à la population et en liaison fonctionnelle directe avec les structures France Services TOVAL, vous assurez les missions suivantes : - Accueillir, renseigner, accompagner, orienter le public des France Services - Gestion de l'ouverture de France Services et l'accueil du public - Traiter la demande de l'usager - Faire les saisies nécessaires à des statistiques - Soutenir le public dans ses usages quotidiens du numérique - Organiser & animer des ateliers ou formations collective (savoirs de[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

***CDD 6 mois*** Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 382 millions d'euros de budget) recrute pour son Pôle Des Solidarités - Délégation Territoriale des Solidarités de Lons-le-Saunier, un/e Responsable Territoire Aide Sociale à l'Enfance à temps complet en CDD 6 mois. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du responsable de la Délégation Territoriale des Solidarités (DTS), le/la responsable territorial/e ASE de la DTS organise le fonctionnement de son service, met en œuvre la politique de prévention et de protection de l'enfance, participe à son élaboration et évaluation. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du responsable de la Délégation Territoriale des Solidarités (DTS), le/la responsable territorial/e ASE de la DTS organise le fonctionnement de son service, met en œuvre la politique de prévention et de protection de l'enfance, participe à son élaboration et évaluation. ACTIVITÉS Assurer le fonctionnement efficient de la mission ASE : -[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Recherches et Formations via son dispositif L.I.F.T. a pour vocation l'accès et le maintien dans l'emploi en milieu ordinaire de personnes rencontrants une problématique de santé mentale. Oeuvrant depuis plus de 30 ans sur le territoire, nous apportons notre expertise aux professionnels, entreprises, SPE, etc. permettant ainsi le maintien dans leur environnent de nos suivis. C'est à ce titre que nous recherchons un/une C.I.(S).P. à partir de septembre 2026 Dans le cadre de vos missions, vous interviendrez au titre de l'insertion professionnelle de personnes concernées par des troubles psychiques, orientées par notre réseau de partenaires prescripteurs (SPE, MDPH, hôpital.) En lien avec l'équipe pluridisciplinaire de la structure et à partir d'entretiens individuels, d'ateliers collectifs, de démarches en entreprises, ainsi que de concertations partenariales, vous devrez être en mesure de : - Définir un projet d'insertion (accès ou maintien dans l'emploi, formation ou reconversion professionnelle) adapté, en vous appuyant sur les aptitudes de la personne et les ressources disponibles dans son environnement - Soutenir la personne dans les démarches visant[...]

photo Infirmier(ière) coordonnateur(trice) établissement soins

Infirmier(ière) coordonnateur(trice) établissement soins

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Adultes APF France handicap 42 recherche un.e Infirmier.e Coordinateur (F/H) diplômé.e d'Etat pour le SSIAD de la Loire. Vous souhaitez favoriser la qualité de vie des personnes en situation de handicap. Vous aimez les missions diversifiées ouverte sur le territoire, vous savez manager les équipes de terrain, vous appréciez l'autonomie en responsabilité qui sera la vôtre. Au sein d'un Pôle de services diversifiés et d'une équipe de qualité (IDEC, IDE, aides-soignants) : -Vous contribuez à animer le projet de soins du service en garantissant aux personnes accompagnées une prise en charge médicale et paramédicale adaptée à leurs souhaits et à leurs besoins. -Vous coordonnez ce projet de soins, en lien étroit avec les infirmiers libéraux, les médecins traitants ainsi que l'équipe du Pôle Adultes. -Vous animez et accompagnez une équipe d'aides-soignants. -Vous favorisez le parcours de santé de la personne et le travail partenarial avec l'équipe et les ressources du territoire. -Vous êtes responsable de l'élaboration du Plan Individualisé de Soins. -Vous assurez une démarche préventive auprès des usagers en réalisant, le cas échéant, des soins. -Vous êtes le(la) garant(e)[...]

photo Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de l'équipe pluridisciplinaire sur son territoire, le Référent Accompagnement Parcours Intensif Socio-Professionnel a pour mission principale de mettre en oeuvre une modalité renforcée d'accompagnement pour les Bénéficiaires du RSA rencontrant des problématiques sociales mais en capacité de se projeter dans l'emploi ou la formation. Son action vise la levée des freins sociaux et professionnels, permettant ainsi une autonomisation progressive du bénéficiaire. Sous l'égide de la Loi Plein Emploi, le référent pilote un parcours dynamique basé sur un engagement réciproque. Il élabore avec la personne un plan d'intervention contractualisé dans le cadre d'un suivi intensif socio-professionnel, tel que le prévoit la loi Plein emploi avec la mise en place d'heures d'activité. Il veille à la cohérence du parcours d'insertion des bénéficiaires du RSA dans le cadre de son référencement, en lien avec les intervenants et les partenaires. Ce poste est basé sur l'ADS de GIEN, équipe du territoire sullylois. Mission 1 Assurer un accompagnement renforcé des BRSA - Accompagnement d'un portefeuille de 60 BRSA sur une durée de 9 mois maximum. -[...]

photo Infirmier(ère) coordonnateur(trice) soins infirmiers à dom

Infirmier(ère) coordonnateur(trice) soins infirmiers à dom

Emploi Social - Services à la personne

Mende, 48, Lozère, Occitanie

L'HAD de Lozère, un des 5 établissements d'HaD France, est un établissement de santé assurant la prise en charge, à domicile, de patients de tout âge nécessitant des soins complexes et coordonnés. Son activité repose sur une forte expertise en organisation, évaluation et coordination des soins. Depuis 2007, les équipes pluridisciplinaires d'HaD France réunissant 130 salariés développent l'hospitalisation à domicile sur l'ensemble du territoire, notamment dans les zones rurales qui ne disposent pas de cette offre de soins. LE POSTE : HAD France recherche un(e) Infirmier(e) de Coordination pour son établissement d'HAD en Lozère dans le cadre d'un CDD temps plein dans le cadre de remplacement pour l'été. MISSIONS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous bénéficierez d'une formation aux logiciels métier et un tuilage par les ide coordonnateurs vous pourrez : - Assurer les suivis des personnes prises en charges et de leur entourage, - Participer à la Coordination et collaboration avec les équipes de l'HAD et les acteurs de santé du territoire, - Traçabilité dans nos logiciels métier, - Assurer les soins techniques (pansements complexes), - Participer aux réunions[...]

photo Musicien intervenant / Musicienne intervenante

Musicien intervenant / Musicienne intervenante

Emploi Administrations - Institutions

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

- S'engager dans le cadre des interventions en milieu scolaire sur le territoire pour développer et mettre en œuvre des projets artistiques en partenariat avec les équipes enseignantes et les projets validés à la CLÉ (Commission Local d'Evaluation) ; - Collaborer au sein des équipes pédagogiques dans un parcours de sensibilisation interdisciplinaire auprès des plus jeunes. - S'engager dans une démarche de pédagogie collective et innovante en utilisant l'éducation artistique et culturelle comme fil conducteur de sa pédagogie ; - Encadrement des élèves lors de manifestations proposées par l'équipe et ou les Etablissements ; - Favoriser l'accès aux diverses esthétiques et répertoires ; - Réaliser des supports pédagogiques en lien avec les propositions artistiques et suivi des élèves ; - Assurer la relation avec les partenaires ; - Participer à la réflexion pédagogique de l'Etablissement en lien avec l'équipe et la direction ; - Participer à la dynamique culturelle du territoire ; - Formation en interne tout au long de la carrière. Modalités de recrutement : Par voie statutaire : - Poste ouvert au cadre d'emplois des assistants d'enseignement artistique Par voie contractuelle[...]

photo Danseur / Danseuse

Danseur / Danseuse

Emploi Administrations - Institutions

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

- S'engager dans le cadre des interventions en milieu scolaire sur le territoire pour développer et mettre en œuvre des projets artistiques en partenariat avec les équipes enseignantes et les projets validés à la CLÉ (Commission Local d'Evaluation) ; - Collaborer au sein des équipes pédagogiques dans un parcours de sensibilisation interdisciplinaire auprès des plus jeunes. - S'engager dans une démarche de pédagogie collective et innovante en utilisant l'éducation artistique et culturelle comme fil conducteur de sa pédagogie ; - Encadrement des élèves lors de manifestations proposées par l'équipe et ou les Etablissements ; - Favoriser l'accès aux diverses esthétiques et répertoires ; - Réaliser des supports pédagogiques en lien avec les propositions artistiques et suivi des élèves ; - Assurer la relation avec les partenaires ; - Participer à la réflexion pédagogique de l'Etablissement en lien avec l'équipe et la direction ; - Participer à la dynamique culturelle du territoire ; - Formation en interne tout au long de la carrière. Par voie contractuelle : - Contrat à Durée Déterminée de 3 mois, sur le cadre d'emplois des Assistants d'enseignement Artistique (remplacement d'un[...]

photo Agent local / Agente locale de médiation sociale

Agent local / Agente locale de médiation sociale

Emploi Administrations - Institutions

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville d'HENNEBONT (Morbihan) - 16 275 habitants recrute par voie contractuelle, pour sa direction de la solidarité un agent de médiation sociale et de proximité en contrat adulte relais de 3 ans. Sous l'autorité de l'adjointe à la responsable du service Politique de la Ville, vous développez une présence active auprès des habitant(e)s et des acteur(trice)s locaux(les) afin de favoriser le vivre-ensemble, soutenir les dynamiques citoyennes et encourager la participation des habitant(e)s à la vie du quartier. Activités principales Aller à la rencontre des habitant(e)s - Participer aux actions d'aller-vers et aux démarches de porte-à-porte, - Assurer une présence régulière dans les espaces publics et participer aux diagnostics en marchant, - Aller à la rencontre des habitant(e)s pour favoriser le dialogue, recueillir leurs besoins et encourager leur participation aux projets du quartier, - Être à l'écoute des habitant(e)s et relayer leurs propositions, initiatives et attentes auprès de l'équipe et des partenaires. Soutenir les initiatives locales - Contribuer à l'organisation et à l'animation de cafés-rencontres, de temps conviviaux et d'actions collectives, - Accompagner[...]

photo Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Emploi

Châtillon-en-Bazois, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client est une organisation majeure du secteur non lucratif, engagée dans l'accompagnement de publics relevant de la protection de l'enfance. Implantée sur un territoire rural, elle pilote un dispositif structurant et en fort développement, reconnu par les institutions locales pour la qualité de son accompagnement et sa capacité d'innovation. Dans un contexte de transformation et de consolidation de ses activités, elle recrute son/sa futur·e Directeur·rice de Dispositif - Protection de l'Enfance. En tant que Directeur·rice de Dispositif - Protection de l'Enfance, vous pilotez un ensemble multi-sites comprenant plusieurs modalités d'accompagnement (village d'enfants, MECS, AEMO intensive avec hébergement, semi-autonomie).Rattaché·e à la Direction Générale Déléguée, vos principales responsabilités sont les suivantes : Piloter l'ensemble des activités et garantir la qualité des accompagnements Définir un cap stratégique et assurer sa déclinaison opérationnelle Manager les équipes d'encadrement (chefs de service, directeur adjoint) et structurer l'organisation Accompagner la montée en charge des dispositifs et formaliser les process de fonctionnement Fiabiliser les outils[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Aigle, 61, Orne, Normandie

Description de la collectivité : Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations. Son Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) anime une action générale de prévention et de développement social local et gère plusieurs établissements, notamment la Maison de la Petite Enfance. La Maison de la Petite Enfance est composée de trois structures : - Un multi-accueil de 66 places organisées en 4 sections à L'Aigle, - Une crèche à Saint Sulpice sur Risle de 24 places, - Une halte-garderie à L'Aigle de 10 places. Un relais Petite enfance, guichet unique pour toutes les demandes d'accueil du territoire et lieu d'échange, d'informations et d'accompagnement pour les assistantes maternelles, complète l'offre petite enfance du CIAS. Les équipes de la Maison de la Petite Enfance portent un projet fort en faveur des familles du territoire, structuré autour des valeurs inscrites dans notre projet social, éducatif et pédagogique[...]

Ressources supplémentaires